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Consultance PKIO 2018 –Termes de Référence « Evaluation des besoins d’appui pour l’intégration d’une approche basée sur les droits de l’enfant dans les projets mis en œuvre par les acteurs belges de la coopération au développement » Contexte La Plateforme pour les droits de l’enfant dans la coopération au développement PKIO (Platform Kinderrechten in Ontwikkelingssamenwerking) rassemble des ONG et organisations belges actives dans la protection et la promotion des droits de l’enfant. Le comité de suivi de la plateforme regroupe UNICEF, PLAN Belgique, SOS villages d’enfants Belgique, Geomoun, Dynamo et Kiyo. La Plateforme vise à créer une assise sociétale et politique aussi large que possible quant à l’importance des droits de l’enfant au sein de la coopération au développement. Les objectifs de la Plateforme sont: (1) observer la mise en œuvre du thème prioritaire des ‘droits de l’enfant’, tel qu’il est repris dans la Loi relative à la Coopération au Développement, (2) encourager la collaboration entre les membres par l’échange d’informations et de savoir-faire, (3) informer les divers acteurs au sein de la coopération au développement et (4) les soutenir dans leur contribution aux droits de l’enfant dans la coopération au développement. Cette mission de consultance s’inscrit dans le 4ème objectif de la Plateforme : le but est d'obtenir une image adéquate des attentes des ONG belges quant au soutien que peut leur apporter la Plateforme en matière de droits des enfants afin de les soutenir dans la définition d’une approche fondée sur les droits dans l'accomplissement de leur mission. L'approche fondée sur les droits est ancrée de plusieurs façons dans les cadres d’action des ONG, notamment à travers plusieurs textes dont la loi sur la coopération internationale, les objectifs mondiaux des Nations Unies ou encore les traités et les déclarations signés par la Belgique comme la Convention relative aux droits de l'enfant. Cependant, il n'y a pas de clarté réelle à l’heure actuelle sur la réalité de l’intégration de cette approche fondée sur les droits par les ONG et sur des besoins d’appui spécifique pouvant exister dans ce domaine. Approche fondée sur les Droits Une approche fondée sur les droits de l'homme signifie que le processus lui-même et la finalité poursuivie dans la coopération au développement sont déterminés sur la base des droits de l'homme. Les principes importants sont la participation, l'autonomisation, la non-discrimination, la responsabilité et la normativité (c'est-à-dire, l'intégration dans le cadre normatif des droits de l'homme). Dans une approche fondée sur les droits de l'enfant, la participation et la non-discrimination chez les enfants sont fortement soulignées, tout comme les intérêts de l'enfant et le droit à la vie, à la survie et au développement. Formellement, la Belgique dispose déjà de nombreux instruments pour développer le potentiel dans le cadre de la coopération au développement pour contribuer à la réalisation des droits de l'enfant et d'autres droits de l'homme. Pourtant, son opérationnalisation reste difficile. Objectif de la consultance PKIO souhaite s’engager dans une démarche envers différents acteurs belges non-gouvernementaux de la coopération au développement, notamment envers ceux qui ne sont pas spécialisés dans les droits de l’enfant dans leurs actions dans le Sud. L’objectif est de comprendre leur perception, compréhension et leurs besoins afin de renforcer l'opérationnalisation d'une approche des droits de l'enfant dans leurs pratiques. Sur la base des besoins identifiés dans la consultance, PKIO considèrera le développement d’une offre éducative (Child Rights toolkit ou formation) pour favoriser la connaissance et l'intégration des droits de l’enfant dans les programmes menés par les acteurs non-gouvernementaux belges. Cet outil ou offre de formation devra correspondre aux besoins exprimés par les acteurs interrogés, être complémentaire des différents outils existants sur les droits de l’enfant et s’intégrer dans les cadres nationaux, régionaux et internationaux de la coopération au développement. Cet outil devrait permettre aux ONG d’entamer un processus d’intégration de cette approche de façon interne en toute autonomie. Cette consultance porte sur la phase d’évaluation des besoins des ONG en termes de soutien pour l’intégration d’une approche basée sur les droits de l’enfant dans leurs projets. Il s’agit donc d’une évaluation sur la base de questions de recherche afin de mieux déterminer l’existence et la nature des besoins des ONG dans ce domaine. Si des besoins sont identifiés, l’élaboration d’un « Child Rights toolkit » ou d’une formation fera l’objet d’une consultance ultérieure. Questions de recherche initiale Question centrale : « De quoi ont besoin les ONG belges afin d’intégrer davantage une perspective et une approche fondées sur les droits de l'enfant dans le cycle de gestion de projet (PCM) de leurs programmes ? » Sous-questions : Dans l’objectif d’appui des ONG à intégrer une approche basée sur les droits de l'enfant (DE) dans leurs activités et programmes, les sous-questions suivantes seront considérées : 1. De quelle manière les DE sont-ils intégrés dans les programmes des ONG à l'heure actuelle ? 2. Selon les ONG, quel pourrait être le lien entre leur travail/mission et les droits de l’enfant ? 3. Quel type/format de soutien en faveur de cette intégration des DE leur semble utile et faisable? 4. Les ONG sont-elles prêtes à payer pour une offre d’appui par PKIO ? Si oui, combien ? Méthodes de recherche Le/la consultante fera une sélection d’ONG belges à interroger. Du côté NL, la NGO-federatie regroupe 74 ONG officiellement reconnus, du côté FR, ACODEV se charge de la défense des intérêts de 19 ONG reconnus. La sélection d’ONG s’oriente envers deux groupes d’ONG : - Les organisations qui à travers leur mission sont proches des enfants/jeunes notamment des ONG de la plateforme (priorité I) - Les organisations dont la mission à premier vue ne semble pas s’adresser aux enfants (priorité II) Des interviews semi-structurées auront lieu (en personne ou éventuellement par téléphone) car un échange oral permet de mieux cerner les besoins et les attentes des ONG. Un questionnaire devra être développé pour maintenir une certaine cohérence dans les différents échanges. Cette liste de questions sera discutée et validée avec PKIO. Résultats escomptés (deliverables) A l'issue de la période de consultance, le consultant devra remettre à PKIO: 1. Un rapport de maximum 20-30 pages contenant: a. Une présentation qualitative et quantitative des réponses aux questions définies pour la recherche b. Des recommandations précises sur le contenu et la forme d'une offre de formation et/ou "child rights toolkit" à développer par PKIO en 2018-2019. Ces recommandations devront clairement mettre en avant la complémentarité d’un tel outil par rapport aux outils existants. 2. Une présentation ppt des conclusions et recommandations Timing 15/05/18 Publication des TDR 28/05/18 Fin de période de soumission 01/06/18 Attribution du contrat et paiement d'une première tranche de 33% 15/06/18 Accord avec PKIO sur la grille de questions à utiliser pour les interviews et la liste des ONG à interroger 05/07/18 Présentation des conclusions de la recherche et remise d’une première version du rapport 20/07/18 Remise du rapport finalisé comprenant les commentaires éventuels de PKIO Budget L’Accord de partenariat de PKIO (2016) prévoit un budget maximum de €5.000 pour l'évaluation des besoins des ONG. Une offre technique et financière est attendue avant le 28/05/18. Pour soumettre une offre : Merci de faire parvenir : - Votre CV - Une note méthodologique de maximum 2 pages détaillant la compréhension des termes de référence, l’approche méthodologique et le planning - Une offre financière Aux adresses suivantes : joan.audierne@sos-kinderdorpen.be et Tess.Vanacker@planinternatoinal.be (Cc) avec l’objet « Consultance PKIO », avant le 28 mai 2018 18h.

• Diplôme de l’enseignement supérieur
• Expertise et/ou formation dans le domaine de la communication
• Compétences techniques : Gestion de site web (DRUPAL, SPIP), gestion de base de données, connaissance de Photoshop, GIMP et Google analytics, notions d’HTML
• Expérience professionnelle pertinente d'au moins 3 ans
• Connaissance du secteur de la coopération au développement et du monde associatif, en particulier du secteur ONG
• Excellente maîtrise du français
• Connaissance passive avérée du néerlandais et de l’anglais
• Expérience dans les thématiques « Genre » et « Environnement » est un plus

Condition :

• Type de contrat : contrat à durée indéterminée
• Temps de travail : temps plein
• Rémunération en fonction des barèmes de l'association
• Lieu de travail au siège de l’association : Boulevard Léopold II, 184D à 1080 Bruxelles
• Début du contrat souhaité : rapidement – à convenir

Envoyer C.V. et lettre de motivation, par courrier électronique à Catherine Delvosal, Mail : cd@acodev.be

Pour de plus amples renseignements sur ACODEV : Site : www.acodev.be.
Date limite d’introduction des candidatures : le 8 juin 2018.

ACODEV est la fédération des associations de coopération au développement. Elle compte 81 membres, toutes associations de coopération au développement en Belgique.

ACODEV  recherche un·e chargé·e de communication, en vue du départ de la titulaire actuelle.

La Fédération ACODEV et la Coupole CNCD-11.11.11 ont convenu de former une co-association, ce qui impliquera, à partir de 2019,  une évolution de certaines fonctions, dont celle de chargé de communication. 

ACODEV recrute un collaborateur (m/f) pour une durée déterminée de six mois, éventuellement suivi d’un contrat à durée indéterminée

Tâches :

Le responsable communication :

• Suit, rédige et met en œuvre, notamment, la politique de communication, la politique de transparence, la politique des enquêtes, les processus liés à la communication, les rapports en communication
• Gère la cellule communication, c.-à-d. : coordination des rédacteurs de l’ACODEV News et du site et diffusion de la newsletter hebdomadaire ; coordination et suivi des outils web en place (site, intranet, extranet, etc.) ; création d’outils de communication web (avec l’informaticien) ; production de publications, diffusion et gestion des stocks
• Veille et construit l’image d’ACODEV, c.-à-d. : met en place une veille sur la visibilité d’ACODEV ; veille au respect de la charte graphique d’ACODEV et son logo ; conçoit des supports de promotion
• Met en place une veille et informe sur l’image du secteur, sur les événements du secteur (agenda-solidiaire.be), sur les appels à projets pour le secteur (alimentation d’une base de données), sur les activités des membres (alimentation site et réseaux sociaux), sur la transparence pour ACODEV (alimentation site et réseaux sociaux)
• Gère un groupe de travail « Communication » composé de membres de la fédération
• Appuie l’équipe d’ACODEV sur des questions de communication
• Collabore avec les partenaires d’ACODEV : ngo-federatie, CNCD-11.11.11, Fiabel

Profil attendu :

• Diplôme universitaire en sciences humaines ou équivalent (une orientation en coopération au développement est un plus).
• Expérience de recherche et de publications démontrée, très bonne capacité d’analyse (notamment de données chiffrées) et de rédaction.
• Connaissance des rouages institutionnels belges.
• Très bonne capacité de travail en groupe, de dialogue et de mise en réseau.
• Bonne connaissance du néerlandais et de l’anglais.
• Connaissance des logiciels informatiques de bureautique.

Procédure de recrutement :

• Dépôt des candidatures (CV et lettre de motivation) pour le 25/05/2018 au plus tard à l’adresse : job@cncd.be

• Début de contrat le 1/8.

Le CNCD-11.11.11 recrute un(e) chargé(e) de plaidoyer sous contrat de remplacement durant un congé de maternité (durée estimée : 4 mois).

Description de fonction :

Intégré(e) au département de plaidoyer du CNCD-11.11.11, le/la chargé(e) de plaidoyer assure, sous la supervision du responsable de département et de la coordonnatrice des programmes, un appui à la mise en œuvre des objectifs définis par le comité de direction et les instances, à savoir le travail de recherche, de sensibilisation, d’élaboration de positions politiques et d’interpellation des décideurs politiques.

Ceci signifie plus particulièrement :

Elections 2018-2019

• Appui à la rédaction d’une étude présentant le bilan de la législature 2014-2019 dans les matières suivies par le CNCD-11.11.11.
• Appui à la finalisation du mémorandum 2019, ainsi qu’à la préparation de la campagne de plaidoyer du CNCD-11.11.11 en amont des élections régionales, fédérales et européennes.
• Secrétariat de la Commission politique du Conseil d’administration (envoi des invitations, rédaction des procès-verbaux).
• Appui au suivi du Cadre stratégique commun des acteurs non gouvernementaux pour la Belgique.
• Envoi hebdomadaire de l’agenda de veille parlementaire à l’équipe et à la Commission politique.
• Tâches diverses en appui au travail de coordination (reporting vis-à-vis des bailleurs de fonds, etc.).

Appui à la coordination du département

 

 

·         Secrétariat de la Commission politique du Conseil d’administration (envoi des invitations, rédaction des procès-verbaux).

·         Appui au suivi du Cadre stratégique commun des acteurs non gouvernementaux pour la Belgique.

·         Envoi hebdomadaire de l’agenda de veille parlementaire à l’équipe et à la Commission politique.

·         Tâches diverses en appui au travail de coordination (reporting vis-à-vis des bailleurs de fonds, etc.).

 

Etudes : titulaire d’un diplôme de l’enseignement secondaire supérieur

Qualités :

Esprit rigoureux, sens des responsabilités, sens de l’organisation et des priorités

Capacités relationnelles

Aptitudes de travail en équipe, flexibilité, apprécie un environnement multiculturel

Motivation pour contribuer au développement des populations du Sud

Compétences :

Très bonne connaissance des logiciels Microsoft Office

Bonne niveau de communication écrite

Notions de base en comptabilité

Notions de Néerlandais et d’Espagnol

Bonne connaissance des applications informatiques en ligne (e-gouvernement)

Expérience :  minimum 2-3 ans dans une fonction similaire, à savoir secrétariat dans le milieu associatif ou comme secrétaire de direction.

ACTEC (Association for cultural, technical and educational cooperation) est une ONG de développement créée en 1982 dans le but de soutenir des projets de formation professionnelle et technique en faveur des personnes pauvres et marginalisées dans les pays en développement. Depuis le début, ACTEC a concentré ses efforts dans la promotion de projets apportant une aide bien ciblée auprès des populations locales d’Amérique latine et d’Afrique. Pour plus d’infos sur la mission, la stratégie et les projets: www.actec-ong.org

Fonction (et ses différentes tâches sont) :

Secrétariat : suivi administratif des dossiers de l’association ; gestion administrative des RH, assurances, relations avec les fournisseurs, gestion des bases des données, logistique du bureau.

Relations extérieures : accueil, courrier-email, accueil téléphonique.

Comptabilité : encodage des documents comptables sous la supervision du Directeur financier.

Appui aux gestionnaires de projets : recherche de fonds, révision des rapports financiers, mise en page des rapports narratifs.

Nous vous offrons :

Participer à la réalisation des projets transformateurs des conditions de vie des populations pauvres dans les pays du Sud.

Une rémunération en fonction de l’expérience professionnelle 

Travail à temps plein

Une équipe motivée et une ambiance de travail agréable

Si vous intéressé(e), envoyer une lettre de motivation et votre C.V. avant le 31 mai 2018