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Belgium

Détails de l'annonce

Organisation : eurAC
Site web : https://www.eurac-network.org/fr
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Fichier : PDF icon vacancy_announcement_communication_dec_18.pdf
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps partiel
Fonction : Communication
Date de publication : 19/12/2018
Date limite : 09/01/2019

Profil

 Education/Qualifications

  • University degree in communications/journalism with an interest in international politics and development; or political science with an interest in communications / journalism;
  • Proven experience in communicating advocacy messages and timing them according to political opportunities;
  • Previous work experience engaging with social media and/or using media to influence public/EU policies is desirable;
  • Good knowledge of the EU institutions and EU policy and decision-making processes;
  • Interest in the African political context and ideally of the Great Lakes region;

Skills

  • Excellent writing and editing skills;
  • Detail-oriented, able to multi-task and take initiative;
  • Good IT and computer skills in Microsoft Office and Windows applications;
  • Experience or knowledge in updating websites and social media outreach is desirable;
  • Knowledge in producing materials for the online environment - notably social media - preferably with photo and video editing tools;
  • Fluency, oral and written, in English - preferably English native speaker;
  • Good knowledge of French;
  • Excellent organisational skills;
  • Proven interpersonal and intercultural skills, including the ability to establish professional relations with a large group of different stakeholders;
  • Ability in managing deadlines and setting up priorities;
  • Proven reporting capacities;
  • Team spirit, flexibility, able to work independently and as part of a team.

Description

Created in 2003, the European Network for Central Africa (EurAc) gathers 37 member organisations from civil society in several European countries. These organisations work on and in the Great Lakes region in Africa and wish to tackle the structural causes of under-development and instability in the region. They support civil society organisations in Burundi, the Democratic Republic of Congo (DRC) and Rwanda in their efforts to promote peace, the respect of human rights and development by making local voices heard and taken into consideration by European Union (EU) policy and decision-makers at all levels. EurAc’s mission is to carry out advocacy towards the EU to contribute to the development and the implementation, by the EU and its members states, of strong and coherent policies promoting peace, inclusive political participation, the sustainable and equitable management of natural resources and the full respect of human rights in the Great Lakes region. More information can be found on the network’s website (www.eurac-network.org)

 

Job purpose and conditions

The purpose of this position is to plan, develop and deliver EurAc’s internal and external communications activities. This includes website and social media management, information-sharing with external stakeholders and information exchanges among EurAc members.

The successful candidate is accountable to the Director with regards to daily activities.

The post is based in Brussels at EurAc’s Secretariat. The position is a part time (50%) position with a 9 months fixed-term contract, possibly renewable pending availability of funds.

 How to apply

Please send a curriculum vitae and a motivation letter (in English) by 10 January 2019 included, specifying why you think you are suitable for the role, to the attention of Brune Mercier (brune.mercier@eurac-network.org).

Please submit your application documents saved according to the following model: Family name_Communications_CV and Family name_Communications_motivation letter

Written tests and interviews for this vacancy will be tentatively held at the beginning of February 2019 and the successful candidate will be expected to start at the end of March/beginning of April 2019. Due to the high number of applications usually received for EurAc positions, only candidates short-listed for interviews will be contacted.

Détails de l'annonce

Organisation : Action Damien / Damiaanactie
Site web : http://www.actiondamien.be
Adresse email : leslie.preud'homme@damiaanactie.be
Lieu de l'emploi : secrétariat Action Damien, Boulevard Léopold II 263, 1081 Bruxelles /
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps partiel
Fonction : Communication
Date de publication : 19/12/2018
Date limite : 10/01/2019

Profil

*Vous êtes capable de planifier et travailler en toute autonomie, mais vous avez aussi l'esprit d'équipe et vous respectez les accords collectifs. *Vous travaillez de manière méthodique et précise et suivez jusque dans les moindres détails les projets et tâches qui vous sont attribués. *Vous êtes doué pour l'administration, mais également pour le communication et les aspects pratiques et donnez un coup de main lorsque c'est nécessaire. *Vous avez une bonne connaissance de l'informatique et n'avez pas peur de travailler avec les feuilles Excel et de bases de données. *Vous avez le contact (téléphonique) facile, aimez prendre des initiatives et êtes doué pour planifier et suivre les processus administratifs et logistiques. *Vous êtes axé sur le résultat et en concertation avec l'équipe, vous recherchez des solutions efficaces. *Vous êtes bilingue (FR/NL). *Vous êtes en possession d'un permis de conduire B. Notre offre : Action Damien propose un environnement de travail stimulant, international, laissant la porte grande ouverte à la créativité et aux idées innovantes. Un contrat à temps plein ou 4/5e à durée déterminé(6 mois). Un salaire attrayant, 13e mois, assurance hospitalisation et de groupe, des avantages extralégaux intéressants. Vous êtes intéressé? Alors envoyez votre cv et lettre de motivation au plus tard le 11 janvier 2019 à leslie.preudhomme@damiaanactie.be. Les candidats sélectionnés seront interviewés durant la première moitié de février 2019.

Description

Action Damien est une ONG médicale belge qui veut faire la différence dans la lutte globale contre la lèpre, la tuberculose et d'autres maladies négligées liées à la pauvreté. Pour soutenir son fonctionnement, Action Damien recherche un collaborateur administratif-logistique. Vous ferez partie du département communication et soutiendrez l'équipe en charge du fonctionnement de nos bénévoles et du suivi de nos actions éducatives. Fonction : *Vous suivez de près différents processus administratifs et logistiques. *Vous êtes responsable de la saisie et du contrôle des données de differentes bases de données (vérification de données de contact et des fichiers d'adresses; importer, contrôler, corréler et/ou corriger les données dans la base de données). *Vous êtes l'interlocuteur et le coordinateur pour le flux de retour des commandes et du matériel de campagne. Vous faites le point sur le matériel à retourner et établissez un planning à cet effet. Vous faites en sorte que toutes les personnes impliquées soient informées des accords pris. Et ce tant pour la partie francophone que néerlandophone du pays. *Si nécessaire, vous participez aux réunions d'équipe et collaborez activement au projets qui vous sont confiés.

Détails de l'annonce

Organisation : Médecins du Monde - Dokters van de Wereld
Site web : https://www.medecinsdumonde.be
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Type d'emploi : Volontariat
Type de contrat : Autre
Fonction : Santé
Date de publication : 10/01/2024
Date limite : 30/06/2023

Profil

  • Formation : Infirmier(e)
  • Expérience : 2 années comme infirmier(e) en Belgique, la connaissance du milieu toxicomane et/ou sans abris est un plus.

DISPONIBILITE : de 1 à 4 soirées par mois (lundi, mardi, jeudi) de 18h00 à 21h00.

Description

CONTEXTE

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.

Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

  • Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
  • Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
  • Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

L'ESSENTIEL

Le projet mobile « MEDIBUS » va à la rencontre des personnes en situation de précarité, dormant dans des lieux précaires, tels que les centres hébergement d’urgences, les squats, gares, entrées de métro, etc. et s’adresse aussi aux usagers de drogue.

Son objectif est de réaliser un contact avec ces personnes et d’identifier celles qui semblent les plus vulnérables et exclues des soins pour améliorer leur accès aux soins de santé en les orientant vers un ou plusieurs services adéquats.

Le projet combine 4 activités portées par les accueillants et infirmiers qui travaillent ensemble tout au long de la permanence :

  • Un premier contact à l’accueil du bus ou en maraudes aux alentours, facilité par une proposition de thé/café.
  • L’échange d’informations (plans et orientations sociales)
  • L’échange de matériel stérile pour s’injecter « propre » (réduction des risques)
  • Des entretiens et soins infirmiers

Ce dispositif ne peut évidemment se faire sans l’appui de personnel médical bénévole qualifié. C’est pourquoi nous faisons appel à vous ! Si vous pouvez vous libérer quelques heures par mois de façon régulière pour venir en aide aux personnes en grande précarité, rejoignez notre équipe de bénévoles.

PRINCIPALES TACHES ET RESPONSABILITÉS

  • Participer au briefing de début de soirée avec l’équipe assurant la permanence.
  • Écouter et répondre aux questions et inquiétudes du patient.
  • Réaliser des soins infirmiers, vérifier les paramètres et administrer des médicaments de base.
  • Orienter le patient en fonction de sa situation et de sa demande.
  • Compléter le dossier médical informatisé.
  • Ranger le coin infirmier dans le bus.
  • Participer au débriefing d’équipe en fin de permanence.
  • Sur base volontaire :
    • Participer au travail de rue sous la forme de maraudes : établir des contacts avec les bénéficiaires en rue, orientations médico-sociales, explication des activités du dispositif mobile, etc.
    • Conduire le bus des locaux de MdM vers les lieux de stationnement, et inversement.

NOUS OFFRONS

Remboursement à 100% des frais de transport en commun

  • Collaboration à titre bénévole.
  • Remboursement des frais de transport.
  • Formation, briefing et suivi des travailleurs bénévoles.
  • Intégration à une équipe de professionnels des soins de santés engagés auprès de victimes d’exclusions, en Belgique et à l’étranger.
  • Possibilité de prendre une part active à la vie associative de Médecins du Monde Belgique.

Si vous souhaitez de plus amples renseignements, jetez un coup d’œil à notre site web https://www.medecinsdumonde.be ou contactez-nous !

INTERESSE-E ?

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, merci d’envoyer votre demande en remplissant le formulaire approprié.

Pour toute question ou renseignement : engagement@medecinsdumonde.be  

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.
Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle.
Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois.
Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes. 

Détails de l'annonce

Organisation : GREENPEACE
Site web : http://www.greenpeace.org/belgium/fr/a-propos/emplois/Database-Officer/
Adresse email : raf.drijvers@greenpeace.org
Lieu de l'emploi : Bruxelles /
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Autre
Date de publication : 19/12/2018
Date limite : 15/01/2019

Profil

Your profile:

-          You have relevant professional experience in operational database management (preferably with Salesforce).

-          Knowledge and/or experience in working with SQL and databases (hands on).

-          Analysing large amounts of data is one of your strengths, and you feel at ease with complicated datasheets.

-          Knowledge of statistical methods.

-          You like to work with numbers, and administrative tasks don’t deter you.

-          You are familiar with the marketing follow-up of a databank.

-          You are motivated by the Greenpeace values and objectives.

-          You are well oganized, and work meticulously.

-          You are capable of working under pressure and you can work on several projects at the same time.

You are proficient in English, and in Dutch or in French.

Description

GREENPEACE BELGIUM vzw

 

is hiring a

 

Database Officer (m/f/x)

 (fulltime: 38 hours/week)

 

who dreams of working for a better environment, and who is looking for a challenge in an internationally structured NGO.

 

Greenpeace is an independent global campaigning organisation that acts to change attitudes and behaviour, to protect and conserve the environment and to promote peace.

 

Greenpeace attaches a lot of importance to equality of opportunity, for that reason we give priority to qualities of people irrespective of their gender, origin, age or handicap.

 

Your tasks:

-          Bear responsibility for the operational and technical aspects of our donor database.

-          Work closely together with our engagement and fundraising teams.

-          Act as internal and external contact person concerning the operational work related to our database.

-          Prepare and follow-up our direct marketing initiatives.

-          Bear responsibility for marketing and quality management of our database.

-          Provide assistance to the Database Unit Head & Manager.

 

Our offer:

 

-          A full-time permanent contract;

 

-          A dynamic and pleasant working environment;

 

-          Interesting additional benefits (meal vouchers, a complete 13th month, hospitalisation insurance and additional holidays);

 

-          A challenging job.

 

 

 

Interested in this job offer? We invite you to consult a detailed job description on our website www.greenpeace.be (Kom in actie: Jobs / Agir avec nous: Emplois), where you will also learn more about the application procedure.


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Organisation : OXFAM SOLIDARITE
Site web : http://www.oxfamsol.be
Adresse email : jobs@oxfamsol.be
Lieu de l'emploi : Rue des Quatre-Vents 60 - 1080 Bruxelles /
Fichier : PDF icon 2018-12_thematic_officer_me__plaidoyer_fr.pdf
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Plaidoyer
Date de publication : 18/12/2018
Date limite : 12/01/2019

Profil

Votre profil :

  • Vous avez un Master, soit en droit international, soit en relations internationales ou disposez d’une expérience équivalente,
  • Vous possédez d’excellentes connaissances des problématiques de l’OPT/I et, par extension, de celles du Moyen-Orient,
  •  Vous avez une expérience dans la mise en œuvre d’un travail de plaidoyer au niveau belge ou européen ;
  •  Vous avez de bonnes connaissances du droit humanitaire international ; 
  • Vous connaissez bien le travail de plaidoyer ainsi que les activités menées par le secteur des ONG,
  • Vous avez une expérience professionnelle d’au moins 3 ans dans le domaine humanitaire
  • Vous avez une bonne maîtrise du néerlandais, du français et de l'anglais. La connaissance d'autres langues (en particulier l’arabe) constitue un atout,
  • Vous êtes rigoureux(se), précis et orienté ‘résultats’,
  • Vous êtes disposé à voyager dans des pays aux conditions climatiques et sécuritaires difficiles.

Description

Oxfam est une organisation internationale de développement qui mobilise le pouvoir citoyen contre la pauvreté. Oxfam Solidarité travaille dans le domaine du plaidoyer humanitaire en général, et plus particuliè­re­ment sur la situation dans les territoires occupés en Palestine et au Moyen-Orient, en RD Congo et au Sahara Occidental.

Oxfam Solidarité recherche actuellement un(e) collaborateur/trice pour le support programmatique et le plaidoyer humani­taire dédié à la Palestine en particulier et à la région du Moyen-Orient en général. Elle/Il suit également le travail de plaidoyer humanitaire des autres collaborateurs de l’équipe (5 au total).

Votre fonction :

Le collaborateur thématique ‘Moyen-Orient & Plaidoyer humanitaire’ répond directement au chef de service ‘Action Humanitaire et Plaidoyer’ (responsable hiérarchique). Elle/il a un lien matriciel avec le responsable ‘Plaidoyer’ du département en tant que point focal ‘Plaidoyer humanitaire’ pour l’équipe humanitaire. Dans ce cadre, elle/il participe aux réunions de coordination pertinentes au sein du département. Plus précisément :

  • Vous récoltez et diffusez l'information et participez au plaidoyer autour de la région Moyen-Orient (70 %)
  1. Vous surveillez et analysez la situation humanitaire, politique, sociale et économique en OPTI et au Moyen-Orient
  2. Vous suivez et analysez les politiques belge et européennes (avec le bureau Europe d‘Oxfam) à l’égard de la Palestine et Israël (OPTI) et du Moyen-Orient ;
  3. Vous soutenez l’équipe pays OPTI (et les équipes Syrie, Yémen et Liban dans une moindre mesure) dans l’élaboration et la mise en œuvre d’une stratégie de plaidoyer et la transposez aux niveaux belges et européens, en proche collaboration avec l’équipe pays, la point focal ‘plaidoyer humanitaire’ et le bureau Europe d’Oxfam et axée sur les programmes d’Oxfam ;
  4. Vous entretenez le réseau de nos contacts externes afin de veiller à ce que le travail de plaidoyer soit bien alimenté et effectué vis-à-vis de nos décideurs politiques belges et européens ;
  5. Vous développez et diffusez du matériel d’appui approprié (ex. note interne, briefing papers, position papers, etc…) et participez aux réunions internes et externes (nationales et internationales) en représentant Oxfam au sein des réseaux ;
  6. Vous êtes le point focal pour les autres membres de l’équipe en ce qui concerne plaidoyer humanitaire en les soutenant stratégiquement ;
  7. En collaboration étroite avec le département ‘Public Engagement’ d’Oxfam-Solidarité, vous contribuez à développer des actions de communication et campagne liées à la situation au Moyen Orient (avec un focus particulier sur Yémen et OPTI).
  • Vous fournissez un support programmatique aux équipes pays pour lesquelles Oxfam-Solidarité a obtenu des financements humanitaires et ce en particulier dans la Région du Moyen-Orient (30 %)
  1. o    En contact régulier avec les équipes terrain responsables de la mise en œuvre des projets humanitaires, suit les activités en cours soutenues par Oxfam-Belgique au Liban, en Palestine et Israël, au Yémen et en Syrie.
  2. Vous soutenez les pays dans le suivi et l’évaluation des projets et dans l’apprentissage inter-pays (MEAL) ;
  3.  Vous récoltez et partagez des informations sur les projets en cours d’implémentation dans la région Moyen-Orient;
  4.  En collaboration étroite avec l’équipe de gestion de partenariats institutionnels, vous soutenez les équipes pays de la région Moyen-Orient dans la rédaction des propositions de projets. Vous soutenez les équipes pays avec des analyses de besoins, risques et vulnérabilités si nécessaire ;

Oxfam vous propose :

  • Contrat à temps plein (38h/semaine) et à durée déterminée de 6 mois (remplacement de congé maternité de mars à septembre 2019),
  • Lieu de travail : Oxfam-Solidarité, rue des Quatre-Vents 60 à 1080 Bruxelles,
  • Salaire mensuel brut : min. € 2.456,70 – max. € 4.165,24 (pour 30 années d'expérience utile) + 13e mois, chèques-repas, assurance groupe et congés extra-légaux,
  • Entrée en service : 11 mars 2019 au plus tard

Etes-vous la personne que nous recherchons ?

Envoyez votre lettre de motivation ainsi que votre cv au plus tard le 13/01/2019, avec la mention “Nom + prénom + Thematic Officer OPTI” à jobs@oxfamsol.be.

Pour Oxfam, l’égalité des chances est importante. Les candidats sont donc sélectionnés sur base de leurs qualités et compétences, sans tenir compte de l’âge, l’origine ou le sexe.

Oxfam s'engage à protéger et à promouvoir le bien-être des enfants, des jeunes et des adultes et attend de tous les membres du personnel et des volontaires qu'ils partagent cet engagement via des valeurs communes et un code de conduite (plus d’infos: https://www.oxfam.org/en/explore/how-oxfam-fights-poverty).

 

Détails de l'annonce

Organisation : PLAN INTERNATIONAL BELGIQUE
Site web : http://www.planinternational.be
Adresse email : Louise.deSmedt@planinternational.be
Lieu de l'emploi : Galerie Ravenstein 3 b 5 - 1000 Bruxelles /
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Expertise/recherche
Date de publication : 17/12/2018
Date limite : 31/12/2018

Profil

Requirements:

  • University degree in education, social work, psychology or any relevant area.
  • Progressively responsible professional experience in Education (IQE & EiE) work. 
  • Proven track record in program design and proposal development and ability to secure funding from public and private funding streams
  • Demonstrated experience in developing technical materials including tools, guidance, training materials and project proposals
  • Good knowledge of key donors’ priorities and requirements
  • Solid experience providing technical support and oversight to Education (IQE & EiE) programs both in humanitarian and development settings
  • Relevant experience of capacity building on Education (IQE & EiE) technical areas
  • Demonstrated ability to network and liaise with coordination mechanisms and donors.
  • Outstanding writing skills.
  • Be result oriented, autonomous and creative.
  • Excellent knowledge of French and English is mandatory. Dutch and/or Spanish an advantage.

PLAN INTERNATIONAL OFFERS

  • A contract of indefinite duration with immediate start
  • A young and dynamic working environment in the centre of Brussels, close to the Central Station and other public transport facilities
  • A salary in the range of comparable jobs in Belgian NGO’s and additional fringe benefits
  • Training opportunities at national and international level
  • An exciting environment with enthusiastic and passionate colleagues in a growing and innovative organisation

INTERESTED?

Send your CV and application letter to job@planinternational.be with reference “IQE & EiE - officer” before January the 1st 2019.

Description

Plan International Belgium is seeking a Program Development Officer & Education Technical Advisor to contribute to the design of new programs and advance Plan International Belgium’s programming in the field of Inclusive Quality Education (IQE) and Education in Emergencies (EiE).

The Program Development Officer & Education Technical Advisor will contribute to - and sometimes lead - the development process of winning projects proposals in line with the donor’s expectations, the Country Office’s Strategic Plan and Plan International Belgium’s priorities. He/She will provide high quality IQE & EiE technical support to Plan International Belgium team members. The Program Development Officer & Education Technical Advisor will be part and contribute to Plan International’s global IQE and EiE technical networks.

Plan International is an independent organisation committed to children living a life free of poverty, violence and injustice. Our purpose is to strive for a just world that advances children’s rights and equality for girls. We have been building powerful partnerships for children for more than 80 years, and are now active in more than 70 countries.

Our global strategy has a specific focus on equality for girls. We have committed ourselves to the ambitious target of reaching 100 million girls over 5 years, to ensure they can learn, lead, decide and thrive. This is our contribution to reaching the sustainable development goals, and in particular gender equality.

ROLE & RESPONSIBILITIES

The Program Development Officer & Education Technical Advisor will be responsible for:

Program Design / Proposal Development:

  • Monitor main donor’s political agenda and priorities in the field of education.
  • Identify relevant technical innovations and lessons learned (studies, evaluations) in the development and humanitarian community.
  • Contribute to the identification and analysis of business development opportunities.
  • Lead or contribute to the development of high-end project proposals (narrative and budget) from the needs assessment to the final submission.
  • Coordinate the project proposal development process in collaboration with the rest of the International Programmes Team of Plan Int. Belgium, involved Country Offices (COs) and other stakeholders within and outside Plan International. This includes potential travel to the field.
  • Build fruitful professional relationships with key donors, International Headquarters (Global Hub), other National Organisations (NOs) and Country Offices (COs).

Strategy and Programme Design:

  • Contribute actively to the International Programmes strategic reflexion and growth.
  • Support the development and testing of evidence-based programming.
  • Contribute to the development of IQE and EiE programming frameworks and toolkits.

Capacity Development:

  • Provide Education (IQE & EiE) technical support to Plan International Belgium team members.
  • Provide capacity building support to Plan International staff, partners and other key stakeholders
  • Promote the application of best program practices in the field of Education (IQE & EiE).

Monitoring, Evaluation, Accountability and Learning:

  • Provide technical support to research and impact studies
  • Promote organisational learning on Education (IQE & EiE) through collecting and publishing case studies and reports on good practices, lessons learned, etc.

Détails de l'annonce

Organisation : Centre Placet Asbl
Site web : http://www.placet.be
Adresse email : info@placet.be
Lieu de l'emploi : Louvain-la-Neuve /
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps partiel
Fonction : Gestion de projet
Date de publication : 17/12/2018
Date limite : 30/12/2018

Profil

Formation de niveau supérieur orientée gestion administrative, gestion de projets ou autres en lien direct avec la fonction ou expérience équivalente.

Détenteur d’un passeport APE.

Expérience en gestion de projets et coordination d’activités.

Maitrise d’outils de gestion de projets adaptés aux secteurs d’activité de l’asbl.

La connaissance d’un ou de plusieurs secteurs d’activités de l’asbl est souhaitée (coopération au développement, secteur socio-culturel…).

Les compétences en matière de méthodes d’intervention pour le changement social, d’animation, ou de pédagogie sont un plus.

Sens de l’organisation, orienté résolution de problèmes, capacité à travailler seul et en équipe.

Bonnes capacités de communication, sens de la diplomatie et de la négociation, capacité à motiver ses pairs.  

Très bonnes capacités rédactionnelles et d’analyse.

Maitrise de la suite Office.

La maitrise d’une 2ème langue est un plus.

Adhésion aux valeurs et aux missions de l’asbl.

Description

Le Centre Placet est une asbl liée à l’UCLouvain. Maison d’accueil internationale, elle héberge et accompagne, chaque année, plus d’une centaine des étudiants issus de pays en voie de développement. Cette mission première, est complétée par trois autres secteurs : l’organisation d’activités d’éducation citoyennes et créatives, axées sur l’interculturalité (éducation permanente, Centre d’Expression et de Créativité et éducation au développement), l’aide alimentaire (antenne Banque alimentaire, redistribution d’invendus, Epicerie solidaire) et la gestion de deux espaces favorisant la cohésion sociale et l’expression culturelle (Grande salle et espace « Vents du Sud »).

L’assistant(e) de direction, au sein du pôle support, apporte son soutien au directeur dans la coordination et la mise en place du plan d’action de l’asbl. 

Dans ce cadre, ses tâches principales sont les suivantes :

Organiser la programmation, la mise en œuvre, le suivi, le respect des échéances, l’évaluation, le rapportage des activités.

Accompagner les collègues des divers secteurs d’activités en veillant à la qualité du travail et aux synergies entre secteurs.

Mettre en place des outils de gestion adaptés (cycle de projet, plan d’action, chronogramme, procédures, …).

Assister le directeur dans le lancement et le suivi de projets spécifiques.

Préparer, animer et rédiger des rapports de réunions.

Participer à la rédaction des demandes de subvention.  

Participer à la réflexion sur le développement de l’asbl. 


Dossier de candidature : lettre de motivation, CV et passeport APE à envoyer par mail à : candidature@placet.be

 

Les candidats retenus seront convoqués pour un entretien pendant la 1ère quinzaine de janvier 2019.

 

Détails de l'annonce

Organisation : Centre Placet Asbl
Site web : http://www.placet.be
Adresse email : info@placet.be
Lieu de l'emploi : Louvain-la-Neuve /
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Autre
Date de publication : 17/12/2018
Date limite : 30/12/2018

Profil

·    

Détenteur(trice) d’un diplôme d’assistant(e) social(e)

Détenteur(trice) du passeport APE

Expérience dans des postes liés à la fonction

Connaissance générale des problématiques spécifiques du public immigré

La connaissance des divers secteurs d’intervention (logement, accueil, interculturel, aide alimentaire) est souhaitée

Excellent sens du relationnel

Compétences en animation (prise de parole en public, animation de groupes) et en travail collaboratif.

Aisance avec des outils de gestion de projets (conception, mise en œuvre, évaluation…)

Maitrise de la suite Office

Capacités rédactionnelles et d’analyse

Polyvalence, flexibilité, esprit d’initiative, capacité à fonctionner seul et en équipe

Sens des responsabilités, sens de l’organisation, rigueur, capacité de remise en question

Adhésion aux valeurs et aux missions de l’asbl, envie de travailler au développement du projet Placet

Posséder le permis de conduire B. La possession d’un véhicule est un plus.

La connaissance d’une deuxième langue (anglais, espagnol, arabe) est un plus. 

Description

Le Centre Placet est une asbl liée à l’UCLouvain. Maison d’accueil internationale, elle héberge et accompagne, chaque année, plus d’une centaine des étudiants issus de pays en voie de développement. Cette mission première, est complétée par trois autres secteurs : l’organisation d’activités d’éducation citoyennes et créatives, axées sur l’interculturalité (éducation permanente, Centre d’Expression et de Créativité et éducation au développement), l’aide alimentaire (antenne Banque alimentaire, redistribution d’invendus, Epicerie solidaire) et la gestion de deux espaces favorisant la cohésion sociale et l’expression culturelle (Grande salle et Espace « Vents du Sud »).

Au sein des pôles logement et social, sous la responsabilité du Directeur de l’asbl, vous serez en charge de :

Coordonner les services pour les résidents (accueil, logement, formations…) et veiller au « bien vivre ensemble » au sein du foyer (animer des actions socio-éducatives, développement de projets collectifs…). 

Assurer l’accompagnement des résidents tout au long de leur séjour (accueil, évaluation, aides sociales, orientation…).

Mettre en œuvre l’aide alimentaire (accueil des publics, logistique de la récolte et distribution, implication dans le projet Epicerie solidaire).

Développer le réseau de bénévoles et le travail en partenariat au niveau local (communauté universitaire de l’UCLouvain et commune d’Ottignies-Louvain-la-Neuve). 

Vous travaillerez en étroite collaboration avec le chargé de la gestion technique des logements et le chargé de l’accueil - formation des résidents. Vous développez des synergies avec les collègues du pôle éducatif. Vous serez également amené(é) à renforcer le pôle de support administratif. Travail occasionnel en soirée et le week-end.

 

Dossier de candidature : lettre de motivation, CV et passeport APE à envoyer par mail à : candidature@placet.be

Les candidats retenus seront convoqués pour un entretien pendant la 1ère quinzaine de janvier 2019.

Détails de l'annonce

Organisation : Médecins Sans Frontières - Artsen Zonder Grenzen
Site web : https://www.msf-azg.be/nl/job/fondsenwerving-m-v
Adresse email : facetoface@brussels.msf.org
Lieu de l'emploi : Brussels /
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Autre
Date de publication : 16/12/2018
Date limite : 14/01/2019

Profil

Jouw profiel

Je bent positief ingesteld en dynamisch. Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en staat achter de doelstellingen van Artsen Zonder Grenzen. Je bent een doorzetter en je spreekt vlot Nederlands. Je beschikt over eigen vervoer en je woont bij voorkeur in de regio Leuven - Antwerpen - Hasselt. U onderschrijft de volgende managementwaarden van AZG: respect, transparantie, erkentelijkheid, integriteit, vertrouwen en verantwoordelijkheidszin

 

Wij bieden

 •flexibiliteit: je kan wekelijks minimum 3 dagen werken (met inbegrip van zaterdag)

 •een job die combineerbaar is met studies of ander werk

 •een interne opleiding en motivatieactiviteiten

 •een contract van bepaalde duur dat kan omgezet worden in onbepaalde duur

 •verplaatsingsonkosten volledig terugbetaald

 •een forfaitaire dagvergoeding  van 10 euro

 •een hospitalisatieverzekering en pensioenplan

 

Kom jij binnenkort ons team versterken bij Artsen Zonder Grenzen?

Stuur je cv en motivatiebrief naar Etienne Schats, teamleider F2F NL,

Gewijde Boomstraat 46, 1050 Elsene.

e-mail etienne.schats@brussels.msf.org

Kandidaturen dienen ons te bereiken voor 15/01/2019

Description

 

FONDSENWERVING

Wil jij graag werken binnen een dynamische en daadkrachtige organisatie als Artsen Zonder Grenzen? Ben je communicatief? Hou je van sociaal contact en ben je ook een vleugje commercieel? Dan is dit iets voor jou!

 

DE FUNCTIE

Promoten van het medisch - humanitaire werk dat de organisatie realiseert over de hele wereld, met het doel om het bewustzijn van het publiek te verhogen en schenkers aan te trekken in de publieke ruimte, winkelcentra en op evenementen.

 

DE VEREISTEN

  • inzet voor de waarden en normen van de organisatie
  • basiskennis van geografie en algemene cultuur wereldwijd
  • gemak van meningsuiting en onderhandeling
  • gevoelig voor de diversiteit van personen en culturen
  • verantwoordelijkheidszin
  • expressief en meedenkend
  • zelfbeheersing, flexibiliteit en resultaatgericht

 

Détails de l'annonce

Organisation : Action Damien / Damiaanactie
Site web : http://www.actiondamien.be
Adresse email : leslie.preud'homme@damiaanactie.be
Lieu de l'emploi : Secrétariat Action Damien, Boulevard Léopold II 263, 1081 Bruxelles /
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps partiel
Fonction : Communication
Date de publication : 16/12/2018
Date limite : 10/01/2019

Profil

Profil :

*Des qualités créatives et rédactionnelles font partie des exigences de base;
*Vous connaissez le monde et l'enseignement et ses partenaires, et avez de l'expérience dans le développement de matériel scolaire, ainsi que des affinités avec la coopération au développement et le secteur des ONG;
*Vous travaillez et vous organisez de manière indépendante, mais avez aussi l'esprit d'équipe et respectez les accords de votre équipe;
*Vous êtes rigoureux et suivez les tâches et projets qui vous sont assignés dans les moindres détails;
*Vous êtes capable de traduire, de manière structurée, des flux d'informations et objectifs variés en un produit final;
*Vous avez une connaissance parfaite de l'une des deux langues nationales (NL ou FR) et un niveau plus que correct dans la deuxième;
*Vous êtes résistant au stress, flexible et à l'aise au sein d'une équipe multidisciplinaire et plurilingue;
*Vous avez au minimum deux ans d'expérience pertinente;
*Vous êtes titulaire d'un permis de conduire B.

Notre offre :

Action Damien offre un environnement de travail stimulant et international, qui encourage la créativité et les idées innovantes. Un contrat à durée déterminée (6 mois) à temps plein ou 4/5. Salaire attractif, 13e mois, assurance groupe et hospitalisation, avantages extralégaux intéressants. Les travailleurs indépendants peuvent également poser leur candidature pour cet emploi.

Vous êtes le personne que nous cherchons?

Envoyez votre CV et lettre de motivation au plus tard le 11 janvier 2019 à leslie.preudhomme@damiaanactie.be. Les entretiens avec les candidats sélectionnés auront lieu au cours de la première semaine de février 2019.

Description

Action Damien est une ONG médicale belge qui entend faire la différence dans la lutte mondiale contre la lèpre, la tuberculose et d'autres maladies négligées liées à la pauvreté.

Pour soutenir ses activités éducatives, Action damien est à la recherche d'un collaborateur de projet offre éducative temporaire. Vous faites partie du département Communication et collaborez avec les responsables des activités éducatives et les rédacteurs en vue du développement d'un kit pédagogique.

Dans le cadre de sa mission éducative, Action Damien développe chaque année un nouveau kit pour les écoles primaires et le premier degré du secondaire. Nous veillons toujours à ce que le kit soit le plus facile possible à utiliser pour les enseignants et à ce qu'il offre une grande flexibilité didactique.

Fonction
*En concertation avec l'équipe éducative, vous développez différents outils éducatifs tants au niveau du concept que du contenu.
*Vous êtes responsable des projets qui vous sont assignés et les encadrez de A à Z.
Vous suivez étroitement le processus de création et de production, ainsi que le planning correspondant.
*Vous communiquez et vous vous concertez régulièrement avec les autres membres de l'équipe et éventuellement avec des collaborateurs externes, et leur rendez des comptes.
*Dans le cadre du développement des outils éducatifs, vous créez des liens entre nos activités en tant qu'ONG médicale, la pratique pédagogique, et les objectifs et programmes scolaires. Vous devez pour ce faire prendre en compte les objectifs scolaires dans les deux langues nationales (NL & FR).
*Vous veillez à ligne conceptuelle et didactique.
*Vous réfléchissez et participez au développement de méthodes et matériel didactique (innovants) pour donner forme au kit pédagogique et aux outils correspondants destinés aux animateurs.
* Vous accompagnez les processus d'encadrement des animateurs (recrutement, outils et formation).
*Vous êtes responsable de la promotion et la diffusion ciblée et efficace de l'offre éducative : en collaboration avec l'équipe de communication, vous développez le matériel de communication adéquat et recherchez et déployez des canaux de communication (nouveaux) adaptés.

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