Belgium

Votre profil

• Vous disposez d’une expérience réussie d’une année au moins dans une fonction similaire.
• Vous avez élaboré et mis en œuvre avec succès des stratégies de récolte de fonds.
• Vous avez une vision et une motivation réelle pour  la coopération internationale et le rôle des mouvements sociaux.
• Vous êtes orienté·e client et maîtrisez la résolution de problèmes.
• Vous avez une très bonne maîtrise des outils informatiques, des réseaux sociaux, sites web (CMS).
• Vous êtes expert dans l’utilisation des outils de création de contenus, d’analyse de données et de traitement (photos, vidéos): MailChimp, Canva, Creator Studio, Adobe Première, Lightroom, Photoshop ...
• Vous disposez d’aptitudes pour communiquer avec un ton adapté aux valeurs de WSM et vous avez de très bonnes capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse.
•  Vous traduisez des sujets complexes en exemples concrets et faciles à comprendre (à l’oral et à l’écrit) et disposez d’une très bonne orthographe.
• Vous avez une capacité d’autonomie et d’organisation, dans un esprit d’équipe et de coordination et vous faites preuve du sens de l’écoute et du contact humain.
• Vous maîtrisez parfaitement la langue française et disposez d’une bonne connaissance du néerlandais. La connaissance de l’anglais ou de l’espagnol seront considérés comme des atouts supplémentaires. 
• Votre connaissance du fonctionnement et des structures du Mouvement ouvrier chrétien est un avantage.
• Un horaire de travail souple qui nécessite certaines prestations en dehors des horaires de bureau et en week-end ne vous effraie pas.
• Vous disposez d’un permis B.

Êtes-vous convaincu.e de l’importance de la coopération internationale entre mouvements sociaux ? Et souhaitez-vous faire bouger la solidarité internationale avec les équipes de WSM et du Mouvement Ouvrier Chrétien en Belgique? La coordination d'actions engageantes en vue d'obtenir davantage de ressources pour la solidarité internationale vous donne-t-elle de l'énergie ? Vous avez également des compétences pour une communication dynamique, enthousiasmante, …, qu’elle soit écrite, digitale ou visuelle ? Ne cherchez plus !

Nos valeurs telles que l'égalité et l'inclusion sont au cœur de notre approche et sont indispensables à l’engagement international. Nous continuons à développer activement des politiques inclusives, y compris dans notre politique de ressources humaines.

Qui sommes-nous ?

WSM est une ONG belge qui travaille avec des mouvements sociaux du monde entier pour que les générations présentes et futures puissent jouir de leur droit universel à un travail décent et à la protection sociale. WSM collabore avec plus de 100 mouvements sociaux dans 20 pays d'Afrique, d'Asie, d'Amérique latine & Caraïbes. En Belgique, WSM s’engage dans un travail au sein et avec les organisations du mouvement ouvrier chrétien/beweging.net (ACV-CSC, CM-MC, …) afin d’accroître et de pérenniser le soutien à la solidarité et à la coopération internationale parmi leurs groupes cibles. WSM facilite la connexion intercontinentale entre ces mouvements sous forme d’un réseau thématique (INSP!R – International Network for Social Protection Rights). www.wsm.be.

La fonction

Vous jouerez un rôle clé dans la recherche de ressources financières nécessaires pour créer de l’impact en termes de travail décent et de la protection sociale des milliers de travailleuses.eurs dans le monde entier : mise en œuvre de projets visant à augmenter la récolte de fonds privés, recherche de nouveaux donateurs potentiels, création d’opportunités nouvelles de levée de fonds… De plus, en tant que créateur.trice de contenus et responsable de notre visibilité sur le web et dans la presse, vous animerez nos réseaux sociaux, rédigerez des articles et contribuerez à l’édition de notre magazine. Tout cela avec vos collègues experts dans la récolte de fonds, communication et l’ECMS.

Plus concrètement, vous serez responsable pour :

La récolte de fonds :

• vous collaborez à l’organisation d’événements de récolte de fonds, la communication et le rapportage vers les donateurs de l’ONG, la recherche de nouveaux donateurs et l’introduction des dossiers de projets.
• Vous gérez des dossiers de subventions soumis aux autorités locales et régionales.
• Vous prenez des initiatives pour le développement de nouvelles stratégies de récolte de fonds et vous contribuez à la mise en œuvre de la stratégie nationale de récolte de fonds de l’ONG.
• Vous accompagnez les collègues de l’équipe d’éducation à la citoyenneté mondiale et solidaire (ECMS) en Belgique francophone dans la mise en œuvre des actions de récolte de fonds et de l’organisation d’événements. Voir https://actie.wsm.be/fr/.

La communication :

• Vous contribuez à la bonne visibilité de WSM par votre rôle de ‘community manager’ et de relation presse.
• Vous êtes en charge de la communication digitale (sites web/plateforme, facebook, Instagram, Bluesky, Linkedln, Youtube) : gestion, modération, production de contenus digitaux et papiers, création de visuels pour le web ;
• Vous êtes responsable du site internet francophone de WSM : système de contenu CMS (du style Wordpress) pour la structure du site et mise en page des contenus.
• Vous rédigez des contenus : newsletters, articles, analyses, dossiers, rapports d’activités, communiqués de presse, etc.
• Vous contribuez à l’édition et la rédaction de notre revue (WSM Magazine).

Nous offrons

• Une fonction variée et porteuse de sens au sein d’une équipe dynamique et d'une organisation nationale bilingue. 
• Un contexte de travail international enrichissant.
• Un contrat à temps plein et à durée indéterminée.
• Un salaire attractif au sein du secteur associatif avec la valorisation des expériences pertinentes.
• Un coaching approprié et des possibilités de suivre des formations pendant les heures de travail.
• La flexibilité : la possibilité de travailler à domicile (40% du temps) après une période d’introduction.
• Un équilibre vie privée et professionnelle : en plus des congés légaux, vous bénéficiez de 2,5 jours de réduction du temps de travail par mois.
• Une politique de mobilité durable : nous prenons en charge vos déplacements domicile-travail ainsi qu’à Bruxelles par les transports en commun. 

Comment faire partie de notre équipe ?

• Envoyez votre CV et lettre de motivation par courriel à mieke.hermans@wsm.be pour le 10 juin au plus tard.
• La première sélection se déroulera sur base du CV et de la lettre de motivation.
• Les candidat.e.s sélectionné.e.s recevront un test qu’iels pourront effectuer durant le week-end des 21 et 22 juin (durée d’environ 2 heures), à rentrer à 22h au plus tard le 22 juin.
• Les candidat.es sélectionné.es sur base du test seront ensuite invité.es à un entretien.

Pour plus d'informations concernant la fonction, vous pouvez contacter Antoinette Maia, cheffe de service Belgique francophone antoinette.maia@wsm.be.

Personal Specifications

• Fluent in French and Flemish : you are able to exchange day to day with customers and colleagues
• Experience in a B2B customer support role
• Knowledge of the sector of charities or non-profits in a fundraising capacity, ideally of working with Saas and/or payment technology
• A commitment to high customer satisfaction
• Real interpersonal skills allow you to smoothly coordinate your work with your internal and external contacts, whether they are tech or not
• Outstanding planning, time management and multitasking skills
• You are resourceful: whatever the problem, you never get stuck and always find a solution
• Strong skills in digital tools

What we Offer:

• Join a fast growing tech company with great core values
• Be a part of an international & passionate team with more than 20 nationalities and teams in several countries.
• Work with world-changing organisations that are making a positive impact on the world
• The possibility to work remotely

 

Déroulement des entretiens

Above all, we are looking for individuals who are committed and determined, and ready to evolve in an international background and accept new challenges.
If this is the job for you, please send us your CV in English or French!

1st interview with Audrey, HR Manager

Next step with Mehdi, Area Manager France, Benelux and Switzerland

 

Cette offre vous tente ?

Postulez : https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/iraiser/jobs/digital-fundraising-account-manager_brussels_IRAIS_M4rk5pD?utm_source=wttj-recruiters

 

 

The Role

As our operations grow, we are seeking an experienced account manager based in Belgium, to manage and develop our client portfolio in Belgium and Luxembourg.

Our aim is to provide a tailored service that supports charities to maximise the value they get from our products by utilising all features and leveraging the insight we gain from our network of customers.

You will provide proactive support to increase donation revenue and respond to the specific needs of a diverse range of charities, ranging from emergency humanitarian aid agencies, social support organisations and hospital trusts.

 

Key Responsibilities

• Liaising with our central support, customer success and tech teams to ensure customers needs are met ;
• Proactively working with customers to ensure they utilise and optimise all product features ; Effectively communicating developments in the products to all customers ;
• Responding to support queries in a timely manner ;
• Support the new customer acquisition process, either via supporting the Market Director in procurement processes, or via directly responding to new customers requesting further information ;
• Managing the set up process for new customers, ensuring they are in a position to launch our products to their audience ;
• Help to organize the iRaiser marketing activities (webinars, physical events, etc) ;
• Take part in partner’s events, coordinate and represent iRaiser to promote our solutions ;
• Detect, qualify and manage additional sales opportunities (cross-sell and up-sell)

Your profile:

Essential:

• Education: You hold a doctoral degree in public health, epidemiology, health policy or related field
• Experience: Extensive experience and expertise in public health capacity building, research and training initiatives
• Language: You are fluent in French and English
• Strong project management/organisational and analytical skills, with the ability to manage different stakeholders
• You have published well, and have excellent writing skills
• You are able to work to work independently, as well as with a multidisciplinary and multicultural team respectfully and are open-minded
• You are willing and able to travel to project countries as required and provide remote support

Desirable:

• Experience in low and/or low- and middle-income countries is an asset. In particular, you bring expertise  and experience in with expertise in evidence-based policy making. Deep understanding and knowledge of Guinea, DRC and/or Burundi, their public health institutions, familiarity with the health system, and strong knowledge of social and cultural context of the project countries will be an asset.
• Experience with coaching and/or supervising doctoral students is an asset.

Post-doctoral scientist public health capacity sharing

Department of Public Health - Health Policy Unit

 

Introduction

The Institute of Tropical Medicine (ITM) strives to advance science and health for all, through innovative research, advanced education, capacity-building and capacity-sharing with partner institutions in Africa, Asia and Latin America.  The Department of Public Health at ITM aims to improve the understanding of interlinked determinants of population health, including system-level, sociocultural, ecological and biological; to develop, implement and evaluate interventions that support and strengthen health of individuals and communities; and to co-create knowledge and capacity to contextualise, prevent, detect and adapt to local and global health challenges and threats.

The Health Policy Unit (HPU) of the Department of Public Health focuses on health policies and global health challenges. The HPU has a multidisciplinary team with specialists in medicine, public health, political science, and law; the unit collaborates with international partners in South Africa, Cambodia, Guinea, Mozambique, and various Belgian partners. It’s key areas of focus include (but are not restricted to) health policy and systems strengthening in fragile states, health workforce, NCDs, strengthening research into policy (GRIPP). The Unit actively provides technical/policy-relevant advice to the Belgian and Flemish governments. Additionally, HPU supports capacity sharing activities, especially for LMIC researchers (such as the Emerging Voices for Global Health programme), and undertakes select knowledge management activities such as the publication of the weekly International Health Policies newsletter.

Your role: Postdoctoral scientist public health capacity sharing

The Health Policy Unit (ITM) is, in cooperation with Enabel, implementing a European Union-supported project to strengthen the capacity of national public health institutions in Guinea, DRC and Burundi (the latter to be confirmed). The project aims to enhance the country's ability to generate contextually relevant evidence while ensuring equity, including considerations of gender and culture. Through capacity-building efforts, it seeks to foster dialogue between decision-makers and key stakeholders, promoting effective and appropriate evidence-based policy advice and its adoption towards achieving universal health coverage (UHC).

The Health Policy Unit at ITM Antwerp is looking for a highly motivated postdoctoral scientist to support this EU-funded project (in cooperation with Enabel) aimed at strengthening national public health institutions in Guinea, DRC and Burundi (the latter to be confirmed). The researcher will be responsible for coordinating and managing the project within ITM, as well as undertake facilitation and liaison activities between ITM, Enabel, and institutions. The role will involve frequent travel to and stay in Guinea, DRC  and Burundi (the latter to be confirmed).

Coaching doctoral students will be the main part of the job, but tasks will also include:   

• Overall project management and coordination
• Liaison with academic staff within ITM and elsewhere to provide adapted support to doctoral students
• Draft of reports as per reporting guidelines
• Maintaining links with national stakeholders
• Liaison with Enabel, ITM, and local stakeholders, including relevant government Ministries

hat we offer:

The ITM is committed to building a diverse, equitable and inclusive institute. We strive for excellence and relevance, integrity, sustainability and persistence and fairness. Your assignment contributes to the socially relevant mission of the ITM. We value human dignity and diversity, academic creativity and a critical spirit, solidarity and cooperation, and the well-being of employees, students, patients and clients. We offer you:

• A full-time contract for employment based out of the Institute of Tropical Medicine Antwerp, reporting to the Head of the Health Policy Unit. Starting date as soon as possible
• A contract for undefined duration, but linked to the funding of the project which is foreseen for 36 months (at the moment)
• Salary package commensurate to profile/experience with supplementary benefits, such as private pension scheme, meal voucher subscription and reimbursement of transport
• An immigration and relocation assistance package if needed
• An intellectually stimulating, international and socially committed environment, encouraging personal initiative and development
• Highly motivated, professional and experienced team members
• A workplace in the historical and vibrant city centre of Antwerp
• The possibility of structural telework up to maximum 2 days/week. Telework is only possible in Belgium

Interested?

Apply via the link on the ITM’s website before June 2nd, 2025. We ask you to add your CV and motivation letter.

For more information, please contact HR (recruitment@itg.be).

 

 

VOTRE PROFIL

• Formation : pas de diplôme spécifique requis.
• Langues de travail : français et/ou Des connaissances en langue(s) (arabe, amharique, tigrigna, etc.) sont un plus.
• Qualités recherchées : accueil, écoute, respect, discrétion, travail en équipe, adaptabilité.

DISPONIBILITE : Participation minimale sur 4 mois, 2 fois par mois 

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers : 

• Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
• Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
• Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

CONTEXTE

Médecins du Monde recherche des acceuillant.e.s/ chauffeur.euse.s volontaires pour conduire le camping-car aménagé qui agit sur plusieurs projets : 

• L’Adobus se rend chaque semaine dans la cour de récréation de deux écoles secondaires du Borinage afin de rapprocher les services de santé sexuelle et reproductive des adolescents·e·s. Il est présent chaque lundi sur le temps de midi à Quiévrain, avec une équipe composée de volontaires, ainsi que de partenaires impliqués dans le projet.
• Le Médibus qui se rend à la rencontre des personnes dans leurs milieux de vie (les personnes vulnérables telles les consommateurs/trices de drogue, les travailleurs du sexe et les personnes sans-abris) à Charleroi et La Louvière.

PRINCIPALES TACHES ET RESPONSABILITÉS

• Aide aux préparatifs de la réception (préparation du café/thé, mise en place des tasses, logistique, etc.).
• Participez avec votre équipe au briefing en début de soirée et au débriefing en fin de soirée.
• Accueil et inscription des patients : prise de contact et information sur les services du Medibus
• Assure le bon déroulement des consultations et fournir du matériel stérile
• Orienter les patients en fonction de leur situation et de leurs besoins
• En fin de soirée, retour du bus au site de Médecins du Monde en compagnie du chauffeur
• Soyez prudent en ce qui concerne sécurité et collègues

NOUS OFFRONS

• La possibilité de prendre une part active à la vie associative de Médecins du Monde Belgique (évènements, campagnes, Comité de Volontaires, etc.) 
• Intégration à une équipe de professionnels des soins de santés engagés auprès de victimes d’exclusions ;
• Formations, briefing et encadrement :
  • valeurs de MDM-B et formation à votre mission de bénévolat ;
  • formation en ligne au Dossier Patient Informatisé MDM-B
  • des formations inter-projets bruxellois selon vos disponibilités et envies
• Remboursement des frais de transport ;
• Assurance responsabilité civile et accident.

Si vous souhaitez de plus amples renseignements, jetez un coup d’œil à notre site web www.medecinsdumonde.be  ou contactez-nous !

INTERESSE(E) ?

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, vous pouvez juste envoyer un email à engagement@medecinsdumonde.be (ou remplir le formulaire).

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.
Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle.
Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois.
Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.