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Conseiller à l’entreprenariat, Bureau de Trias à Kindia

Détails de l'annonce

Organisation : TRIAS (Consortium Trias : IVA et Trias)
Site web : http://www.trias.ngo
Adresse email : marielle.schreurs@triasngo.be
Lieu de l'emploi : Kindia / Guinea
Fichier : Microsoft Office document icon 161130-tdr_conseiller_entreprenariat_guinee.doc
Type d'emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Gestion de projet
Date de publication : 04/12/2016
Date limite : 30/01/2017

Profil

Responsabilités 1. Accompagner les organisations partenaires de Trias en Guinée dans l’élaboration, la révision et l’exécution de leur stratégie et leurs plan d’affaires et opérationnels ; 2. Accompagner les partenaires et leurs équipes techniques dans le renforcement des dynamiques entrepreneuriales à la base (à travers la méthodologie ERI pour la fédération des producteurs agricoles) ; 3. Renforcer les pratiques de bonne gouvernance au sein des organisations partenaires ; 4. Favoriser les échanges entre les partenaires sur les bonnes pratiques locales en termes d’accès au marché, marketing, entreprenariat et gouvernance ; 5. Mettre en place et suivre la trajectoire de renforcement en leadership pour les leaders des différents organisations de producteurs agricoles et de petits entrepreneurs ; 6. Suivre l’organisation des concours entrepreneurials pour stimuler les dynamiques d’entreprenariat ; 7. Assister dans l’élaboration et la rédaction des planifications, du suivi, des évaluations et des rapports ; 8. Contribuer à la rédaction des rapports et d’autres documents de communication interne et externe ; 9. Participer activement aux échanges avec l’équipe des conseillers techniques de Trias en Guinée ; 10. Contribuer d’une manière générale au développement de la stratégie et des programmes, à la gestion des programmes et au fonctionnement du bureau de Trias en Guinée. En 2017, le conseiller donnera priorité à l’accompagnement de la plateforme des jeunes dans le soutien aux entrepreneurs membres, la mise en place de la trajectoire du développement du leadership et l’accompagnement en ERI. Qualifications - Un diplôme universitaire dans une discipline liée à l’économie, la gestion, au management des organisations ou au développement, ou l’équivalent par l’expérience ; - Au moins 3 ans d’expérience professionnelle, dont 2 ans dans un pays du sud; - Affinité avec le monde associatif ; - Bonne connaissance de la gestion coopérative, de la gestion de la petite entreprise, du renforcement organisationnel et/ou de la commercialisation des produits agricoles sont des atouts : - Excellente connaissance du français ; maîtrise de l’anglais. La connaissance du néerlandais est un atout ; - Bonne connaissance des logiciels Word, Excel et PowerPoint ; - Bonne aptitude en rédaction et en communication ; - Connaissance de la coopération au développement et du cycle de programmes. Compétences: - Engagement : montrer un engagement et une loyauté envers les objectifs et les activités de Trias ; - Respect : reconnaître les sentiments et les besoins des autres ; garantir une collaboration optimale dans un contexte multiculturel ; - Agir ensemble : contribuer activement aux résultats partagés ou à la résolution d’un problème ou d’un conflit ; - Faculté d’adaptation : Modifie ses activités et son comportement, lorsque des changements l’exigent ; - Intégrité : Assume personnellement sa responsabilité dans ses propres actions et est honnête vis-à-vis des parties internes et externes quant aux opportunités et risques; - Négocier : fait comprendre à son partenaire de négociation d’aspirer une situation « win- win » ; - Analyse des problèmes : stimule les autres gens à analyser les problèmes. Sert comme exemple aux autres en dénommant les effets et les risques ; - Créativité : avance des nouvelles idées ou une combinaison de méthodes de travail existantes ou de solutions ; - Initiative : passe à l’action de manière indépendante et de son propre gré ; - Planification et organisation : planifie et organise son propre travail de manière efficace, autonome et de son propre initiative, partiellement en concertation avec d’autres. Modalités Il s’agit d’un contrat à durée déterminée d’une année renouvelable, avec la possibilité de prolongation. Le salaire et les conditions secondaires sont conformes aux conditions des ONG belges. Le poste est basé à Kindia en Guinée. Kindia est une petite ville à quelques 140 km de Conakry. Il y a peu d’infrastructures sociales et commerciales dans la ville et aux alentours. La situation sécuritaire est généralement bonne, mais le pays a connu des périodes d’instabilité politique dans un passé récent. Pour plus d’informations : marielle.schreurs@trias.ngo. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation en français avant le 31 décembre 2016 à sollicitaties@trias.ong. Le processus de recrutement consiste en un entretien, un test écrit, un test de personnalité, et une présentation vidéo pour les candidats présélectionnés.

Description

Trias en Guinée Trias est une ONG belge qui soutient les paysans familiaux et les petits entrepreneurs dans 14 pays du sud afin de les aider à augmenter leur niveau de vie d’une manière durable. Le développement économique local et le renforcement des organisations de membres se trouvent au centre des programmes. En Guinée, les zones d'intervention se situent dans les régions de Basse-Guinée, de Moyenne-Guinée et de Haute-Guinée Ouest. Trias soutient les paysans familiaux et les petits entrepreneurs organisés à la base, à travers leurs organisations / associations auxquelles ils sont adhérés. Ainsi, les partenaires de Trias en Guinée sont des fédérations des producteurs agricoles, des entrepreneurs ou des associations des services financiers. En ce moment, Trias exécute un programme sous financement de Ministère des Affaires Etrangères de la Belgique (DGD) jusqu’à fin 2016. Une douzaine de personnes travaille pour Trias en Guinée. Plusieurs financements des différents bailleurs sont prévus à partir de 2017 avec un élargissement de la zone d’intervention et de l’équipe de Trias en Guinée. Pour plus d’informations consultez notre site-web: www.trias.ngo. Description du poste Le conseiller à l’entreprenariat est membre de l’équipe de Trias en Guinée et basé à Kindia. Il/elle est chargé(e) du renforcement des organisations partenaires (les organisations / associations de producteurs agricoles et de petits entrepreneurs), spécifiquement orienté vers l’entreprenariat. L’accompagnement de ces organisations comprend du renforcement organisationnel, du développement institutionnel, des conseils au niveau de la stratégie de l’organisation, de la mise en œuvre de leurs activités, de l’augmentation de leur autonomie financière, de l’accompagnement de leurs membres etc. Il/elle accompagnera majoritairement une plateforme des jeunes entrepreneurs à Conakry et la Fédération des Organisations des Producteurs Agricoles de la Basse-Guinée. Pour Trias, il est capital que les organisations partenaires puissent rendre des services de qualité à leurs membres : de petits agriculteurs et entrepreneurs guinéens afin qu’ils puissent développer leur propre entreprise (agricole). Le conseiller est également en charge du développement d’une trajectoire de leadership pour les leaders des différents partenaires des programmes de Trias. Le conseiller à l’entreprenariat, basé à Kindia, est un membre de l’équipe de Trias en Guinée. Son superviseur hiérarchique est la Directrice Pays de Trias en Guinée. Le conseiller travaille en étroite collaboration avec le coordinateur des programmes et les autres conseillers techniques de Trias. Il/elle effectuera des régulièrement des voyages dans le pays pour donner de l’appui-conseil aux partenaires.