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Responsable Communication & Campagnes

Détails de l'annonce

Organisation : Actions Consommateurs Travailleurs
Site web : http://www.achact.be/
Adresse email : carole@achact.be
Lieu de l'emploi : Louvain-la-Neuve / Belgium
Fichier : File achact_-_offre_emploi_commu.docx
Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps partiel
Fonction : Communication
Date de publication : 30/05/2016
Date limite : 09/06/2016

Profil

Votre expérience

  • Vous avez un parcours de formation universitaire ou d’enseignement de type long dans le domaine de la communication.
  • Vous bénéficiez une expérience professionnelle d’au moins 5 ans.
  • Vous témoignez de motivations et d’un engagement en faveur des Droits Humains, de la justice sociale ou plus globalement de questions sociétales.

Vos compétences

  • Une connaissance toujours actualisée des outils de communication (les médias, le web, les réseaux sociaux, des bases de données, la production d’images, …) ;
  • Une capacité de fixer des objectifs stratégiques et opérationnels ;
  • Une capacité de concrétiser avec efficience des projets et des activités ;
  • Une capacité de créativité et d’innovation ;
  • Une capacité de contractualiser des commandes à des prestataires de service ;
  • Une capacité d’écriture en français (lisibilité, style, syntaxe, orthographe) ;
  • Une capacité de comprendre, écrire et parler dans un anglais international ;
  • Vous aimez les challenges.

Description

achACT est une association sans but lucratif constituée par 23 organisations syndicales, ONG de développement et organisations de consommateurs actives en Belgique francophone. achACT est membre du réseau international de la Clean Clothes Campaign composé de 17 plates-formes similaires en Europe et d’organisations de défense des travailleurs dans les pays de production.

achACT veut contribuer à améliorer les conditions de travail et à renforcer les travailleurs dans des secteurs de l'industrie légère largement mondialisés où les femmes constituent la majorité de la main-d'œuvre (habillement, vêtements et chaussures de sport, électronique et jouets).

Pour cela, achACT développe les missions suivantes :

  • Soutenir des travailleurs en lutte pour la défense de leurs droits et l’amélioration de leurs conditions de travail
  • Développer une force de mobilisation de citoyens en appui aux combats d’achACT
  • Plaider auprès des décideurs politiques pour des changements contraignant les entreprises au respect des droits de l’Homme dans leurs filières d’approvisionnement
  • Faire pression sur les entreprises pour qu’elles assument leur responsabilité vis-à-vis des travailleurs dans leurs filières d’approvisionnement
  • Renforcer le réseau de la Clean Clothes Campaign

Le but général de la fonction

Proposer et mettre en œuvre une politique de communication qui permette de développer une force de mobilisation de citoyens en appui aux combats d’achACT

Les objectifs de la fonction

  • Proposer et mettre en œuvre un plan global d’action pour la communication d’achACT
  • Proposer et mettre en oeuvre des actions de recrutement de publics pour qu’ils deviennent des sympathisants d’achACT
  • Proposer et mettre en œuvre des campagnes de soutien des sympathisants aux revendications d’achACT ; interagir avec ces publics
  • Diffuser des informations à la presse ; réagir rapidement aux opportunités venant de l’actualité ; organiser une veille médiatique
  • Développer les outils nécessaires à une politique de communication (web, base de données, supports écrits et visuels, développement de la marque

 

Nous vous offrons

  • Un travail au sein d’une équipe motivée et solidaire de 4 personnes
  • La possibilité de mettre vos compétences et de les développer au bénéfice d’un projet motivant
  • La possibilité de participer à un réseau international de mobilisation en faveur des Droits Humains
  • Un travail inscrit dans la durée dans une organisation stable financièrement
  • Un lieu de travail agréable à proximité immédiate de la gare de Louvain-la-Neuve

Les conditions de travail et de rémunération

  • Un contrat à durée indéterminée
  • Un travail à 4/5 temps, à prester selon des modalités à convenir
  • Une rémunération selon le niveau barémique 4.2 de la commission paritaire 329.02, avec une reconnaissance de votre expérience acquise
  • Des chèques repas d’un montant de 5,7 €
  • Vous devez disposer d’un passeport APE au moment de l’engagement.

Votre candidature

Envoyez au plus tard pour le 10 Juin 2016 votre CV + une lettre de motivation exclusivement par email à Carole Crabbé, secrétaire générale d’achACT.